Business Development Manager (m/w/d)
HEITEC AG - Eckental Stellen-ID: 451
Festanstellung Vollzeit Vertrieb Eckental
Jetzt bewerben

Business Development Manager (m/w/d)

HEITEC ist ein hoch innovativer Anbieter von Automatisierungs- und Elektroniklösungen für die unterschiedlichsten Branchen. Unser Team von Experten (m/w/d) arbeitet an der Entwicklung modernster Technologien, um unseren Kunden (m/w/d) maßgeschneiderte Lösungen zu bieten.

Damit wir das auch weiterhin so gut können, suchen wir einen neuen professionellen Problemlöser (m/w/d):

Zur Unterstützung unseres Teams benötigen wir einen spezialisierten Business Development Manager (m/w/d).

Deine Tätigkeitsschwerpunkte

  • Aktive Identifizierung und Akquisition neuer Geschäftsmöglichkeiten in den verantwortlichen Marktsegmenten hauptsächlich mit dem Fokus auf die europäischen Länder
  • Markt-, Kunden- und Wettbewerbsanalysen, um Marktpotenziale zu erkennen und zu nutzen
  • Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Erschließung neuer Absatzmärkte und Geschäftsmodellen
  • Kontinuierliche Optimierung bestehender Geschäftsfelder auf Basis unserer BSC, um Marktanteile zu sichern und auszubauen
  • Erstellung von SWOT-Analysen und Businessplänen, um fundierte Entscheidungen für das Unternehmenswachstum zu treffen
  • Aufbau und Pflege von strategischen Geschäftspartnern, um Synergien und neue Geschäftsmöglichkeiten zu schaffen
  • Performance-Monitoring und Reporting was die laufende Überwachung der Marktleistung sowie regelmäßiges Reporting an die Vertriebsleitung beinhaltet

Das zeichnet dich aus

  • Du hast im besten Fall ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Elektrotechnik, des Wirtschaftsingenieurwesens oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Dein Herz schlägt für den Vertrieb und du bringst den dazugehörigen Background an Erfahrung mit
  • Du besitzt die hervorragende Fähigkeit zur klaren und effektiven Kommunikation in verschiedenen Situationen
  • Du überzeugst durch Professionelles Auftreten in beruflichen Interaktionen
  • Du führst Marktanalysen durch, um die Märkte weiterzuentwickeln
  • Du gehst proaktiv und selbstständig an Aufgaben und Projekte heran
  • Du hast überdurchschnittliche Fähigkeiten zur effizienten Planung und Koordination von Aufgaben und Ressourcen
  • Du bringst die Bereitschaft und Flexibilität mit, regelmäßig geschäftlich zu reisen
  • Dein Sprachniveau: Deutsch C2 (muttersprachlich) und Englisch C1 (kompetente Sprachverwendung), gerne bringst du auch weitere Sprachkenntnisse mit 

Das erwartet dich bei uns

Du möchtest Teil eines Unternehmens mit einer wertschätzenden, familiär geprägten Unternehmenskultur werden?

Dann bist du bei uns genau richtig! Bei HEITEC erwarten dich agile Teams in einem modernen, innovativen Arbeitsumfeld, in dem du spannende Projekte mitgestaltest. Du hast interessante Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum, du profitierst von flachen Hierarchien und einer ausgeprägten Work-Life-Balance dank flexibler Arbeitszeiten (Gleitzeit) und der Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten. Darüber hinaus bieten wir dir 30 Urlaubstage und zahlreiche attraktive Mitarbeiter-Benefits – von sportlichen Aktionen über Shopping-Rabatte bis hin zur betrieblichen Altersvorsorge.

Im Rahmen deines Bewerbungsprozesses hast du zu einem späteren Zeitpunkt die Möglichkeit dein zukünftiges Team als auch deinen Arbeitsplatz live zu erleben.

Gestalte mit uns die Zukunft und werde Teil unseres Teams. Wir freuen uns auf deine Bewerbungsunterlagen unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung.

Dein Ansprechpartner

Rebecca Bergemann
Dr.-Otto-Leich-Straße 16
90542 Eckental
+49 9126 2934 244

Jetzt bewerben

In 5 einfachen Schritten zu deinem HEITEC Traumjob

Werde Teil unseres Teams in 5 einfachen Schritten! 

  • 1. Bewerbung

    Lade deine Unterlagen ganz einfach über das Icon unter der jeweiligen Stelle hoch. Damit du einen guten Eindruck und eine ausdrucksstarke Bewerbung hinterlässt brauchen wir von dir Anschreiben, Lebenslauf und vorhandene Zeugnisse/Zertifikate!

  • 2. Auswahl

    Gemeinsam mit den fachlichen Verantwortlichen überprüfen wir deine Unterlagen. Auch wenn sich vieles bei uns um Automatisierung und Digitalisierung dreht, passiert das manuell ohne Zuhilfenahme verschiedener Tools!

  • 3. Erstes Kennenlernen

    Damit wir uns gegenseitig schon einmal kennenlernen können und offene Fragen einfach beantworten können, arrangieren wir ein erstes Gespräch. Dieses kann virtuell aber auch in Präsenz stattfinden!

  • 4. Zweites Gespräch

    Nachdem im Erstgespräch alle Fragen und die Rahmenbedingungen geklärt wurden, freuen wir uns darauf, dich spätestens jetzt bei uns im Hause zu begrüßen! Du lernst deine Vorgesetzten, das Unternehmen und deinen Arbeitsplatz nun detaillierter kennen und überzeugst uns final!

  • 5. Jobangebot

    Beide Seiten sind überzeugt, die Rahmenbedingungen stimmen? Dann schicken wir dir zeitnah ein Vertragsangebot zu und freuen uns darauf, dich bald als neue Kollegin oder Kollegen bei uns willkommen zu heißen!